Geen standaard rol, wel jouw ding
Als uitvoerder wegenbouw ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en coördinatie van projecten in de uitvoering. Je stuurt medewerkers, leveranciers en onderaannemers aan en zorgt ervoor dat werkzaamheden volgens planning, budget, kwaliteitsnormen en veiligheidsvoorschriften worden uitgevoerd. Op de projectlocatie ben jij het centrale aanspreekpunt voor alle betrokken partijen.
Je weet een prettige en professionele werksfeer te creëren, waarbij je medewerkers motiveert en tegelijkertijd duidelijke kaders stelt. Daarnaast krijg je de vrijheid om initiatief te nemen en mee te denken over efficiëntere werkprocessen en verbeteringen binnen projecten.
Met jouw proactieve houding signaleer je kansen en mogelijke knelpunten vroegtijdig. Je denkt vooruit, schakelt snel en zorgt ervoor dat opdrachtgevers gedurende het hele project kunnen rekenen op een soepele uitvoering en duidelijke communicatie. Hierdoor draag je bij aan duurzame relaties en succesvolle projectresultaten.
Hier herken jij jezelf in
- Ervaring als Uitvoerder is een pre, maar ambitie en potentie zijn net zo belangrijk;
- Je denkt oplossingsgericht en bent praktisch ingesteld;
- Goede motivatie om te werken binnen de GWW sector;
- Je werkt graag samen.
Alles klopt tot in de voorwaarden
Bij Sprinter staan we voor eerlijkheid en duidelijkheid: wij nemen 1-op-1 de arbeidsvoorwaarden van onze opdrachtgevers over. Dat betekent voor jou dat je volop profiteert van alle voordelen die een CAO te bieden heeft! Daarnaast mag je het volgende van ons verwachten:
- Een uitdagende en afwisselende functie waarbij geen dag hetzelfde is.
- Een salaris dat past bij jouw ervaring en verantwoordelijkheden (tussen de € 3.500,- en € 5.500,-).
- Volop mogelijkheden om (door) te groeien en jezelf verder te ontwikkelen.
- Een hecht en betrokken team.
Sprinter helpt professionals in de civiele techniek aan een match met werkgevers op inhoudelijk én persoonlijk niveau. Ongeacht de uitdaging koppelen wij altijd succesvol op rol, cultuur en ambitie. Solliciteren of eerst even sparren? Neem contact mij op om te kijken wat ik voor jou kan betekenen!
Romique Walet
Adviseur Civiele Techniek bij Sprinter Search
romique@sprintersearch.nl | 06-44837753
wat professionals zeggen
5.0
Benaderd door het team van Sprinter om mij te assisteren in een overstap nadat ik mijn linkedin op open to work had gezet. Veel cowboys in het veld maar het team van Sprinter valt daar niet onder! Persoonlijke aanpak door de face2face kennismaking, daarna ondanks mijn moeilijke wensen het proces aangegaan. Ik kreeg meerdere opties van bedrijven om vervolgens zelf te kiezen wat mij het meest interessant leek. Bij het tweede bedrijf gelijk een match!
5.0
5.0
5.0
Wat een geweldig team! Ik kan dit detacheringbureau meer dan aanbevelen. Persoonlijke benadering én begeleiding waarbij jóuw doelen, jóuw visie en jij als mens centraal staan. Zelden kom je tegen dat wat de website aangeeft ook daadwerkelijk de praktijk is, maar bij Sprinter is zeggen ook daadwerkelijk doen! Gewoon eens zelf ervaren zou ik zeggen!
5.0
Snel, toegankelijk, betrokken, flexibel, vriendelijk, aandachtig, zorgend en menselijk – gedurende traject van kennismaking tot en met plaatsing en alles wat daarna komt. Topbedrijf!
5.0
Waarom sprinter
Je komt te werken bij een veelzijdige aannemer binnen de grond-, weg- en waterbouw met een hechte familiecultuur. Je gaat dagelijks werken aan infrastructurele projecten waarbij kwaliteit, veiligheid en samenwerking centraal staan. Je komt te werken binnen een jong en dynamisch team en krijgt volop de mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en te groeien.
En Sprinter? Wij zorgen dat jij daar goed zit
Van ons kun je verwachten dat wij jou vanaf de start gaan ontzorgen. Zo ontvang jij bij ons het Sprinterstartpakket, agenda van de eerste werkweek tot en met het regelen van jouw vervoer. In de eerste week kom ik bij jou langs om jou verder op te vangen en nog wat randzaken te regelen. Vanaf dan coach ik jou vanaf de zijlijn.
- Na drie maanden hebben wij een eerste tussentijdse evaluatie en bespreken wij hoe jou inwerktraject is verlopen.
- Na zes maanden ga ik bij jou na of de spark er nog steeds is.
- Na negen maanden gaan we al richting de eind evaluatie en als de spark nog steeds wederzijds is gaan we dit natuurlijk vieren met jouw nieuwe contract!
Solliciteer op deze functie
Dit kun je verwachten
na de sollicitatie
We plannen een gesprek bij jou in de buurt, bijvoorbeeld bij Van der Valk. Het draait volledig om jou: wie ben je, wat geeft je energie en waar wil je in groeien? Na ons gesprek maken we een persoonlijk profiel en komen we met suggesties voor uitdagingen die écht bij jou passen.
